La Asociación de Industriales de Puerto Rico (PRMA por sus siglas en inglés) anunció la apertura de la convocatoria para someter candidatos al reconocimiento Empleado Símbolo, una distinción institucional que desde 1980 reconoce la productividad, eficiencia, compromiso, ética y liderazgo de trabajadores destacados del sector industrial y de servicios de Puerto Rico.
La iniciativa busca destacar el valor del capital humano y reconocer a aquellos empleados cuyas aportaciones trascienden sus responsabilidades y contribuyen al crecimiento, la productividad y la competitividad de sus organizaciones.
Durante más de cuatro décadas, Empleado Símbolo se ha consolidado como una de las iniciativas emblemáticas de la Asociación para reconocer el orgullo por el trabajo y la aportación de los trabajadores al desarrollo de sus empresas y de Puerto Rico. Más allá de una distinción individual, el reconocimiento procura fomentar una cultura de excelencia, fortalecer el compromiso de los equipos de trabajo y destacar el impacto que tiene el talento humano en la competitividad empresarial.
“Nuestra fuerza laboral es el pilar fundamental del progreso económico de Puerto Rico y es una oportunidad idónea para destacar a los hombres y mujeres que, con su compromiso, valores y excelencia, hacen la diferencia todos los días dentro de sus organizaciones”, expresó la vicepresidenta ejecutiva de la Asociación de Industriales de Puerto Rico, Lcda. Karen Mojica Franceschi.
La iniciativa se celebra en el marco del Mes del Empleado Símbolo, proclamado durante septiembre por el Departamento de Estado de Puerto Rico en reconocimiento a la aportación del capital humano al desarrollo económico y social del país.
Como parte de la edición de 2026, la Asociación llevará este reconocimiento a distintas regiones de Puerto Rico mediante tres ceremonias. La primera se celebrará el viernes 11 de septiembre en el hotel Aloft en Ponce, con fecha límite de nominación el viernes 4 de septiembre. La segunda tendrá lugar el viernes 18 de septiembre en el Coca-Cola Music Hall en San Juan, y su fecha límite para someter candidaturas será el viernes 11 de septiembre. La tercera se realizará el viernes 2 de octubre en el Mayagüez Resort & Casino, con cierre de postulaciones el viernes 25 de septiembre.
El proceso de nominación ha sido diseñado para facilitar la participación de las empresas. Para someter un candidato, deberán presentar el nombre del empleado, una foto con breve biografía y una exposición de sus aportaciones, cualidades y méritos, así como del impacto que ha generado dentro de la organización y las razones por las que merece recibir la distinción de Empleado Símbolo.
“Exhortamos a todas nuestras empresas socias a someter sus candidaturas dentro de las fechas límite establecidas para reconocer a aquellos empleados que, con su desempeño, compromiso y ética, impulsan la competitividad de nuestras organizaciones y de Puerto Rico”, destacó la vicepresidenta ejecutiva. Añadió además que, cada encuentro regional ofrecerá una experiencia integral de distinción, diseñada para celebrar el mérito de los galardonados en un ambiente festivo que incluirá la ceremonia formal de reconocimiento, cena, música en vivo y áreas de fotografía para enmarcar el logro de cada empleado.
Para obtener información adicional sobre los criterios y las guías de nominación o para someter candidatos, las empresas pueden comunicarse con la Asociación de Industriales de Puerto Rico al (787) 641-4455, escribir a info@prma.com o acceder a https://industrialespr.org/
